1、我自己不愿意聘用一个经常在竞争者之间跳跃的人。
2、多花点时间在你的其他员工身上。
3、什么是团队呢?团队就是不要让另外一个人失败，不要让团队任何一个人失败。
4、把你太太当合作伙伴，不要把她当太太看。
5、以后是想得可以很大，东西得一点点干，包括你请来mba，请了一大堆人帮你做，你现在一个人在干。ceo尽量少用我，有我们可能更好一点。
6、有时候学历很高不一定把自己沉得下来做事情。
7、创业时期千万不要找明星团队，千万不要找已经成功过的人。创业要找最适合的人，不要找最好的人。
8、最大的挑战和突破在于用人，而用人最大的突破在于信任人。
9、在公司内部找到能够超过你自己的人，这就是你发现人才的办法。
10、什么都想自己干，这个世界上你干不完。
11、永远要相信边上的人比你聪明。
12、现在你需要踏踏实实，实实在在跟你一起干的人。
13、每一笔生意必须挣钱，免费不是一个好策略，它付出的代价会非常大。
14、领导力在顺境的时候，每个人都能出来，只有在逆境的时候才是真正的领导力。
15、碰到灾难第一个想到的是你的客户，第二想到你的员工，其他才是想对手。
16、有时候死扛下去总是会有机会的。
17、永远记住每次成功都可能导致你的失败，每次失败好好接受教训，也许就会走向成功。
18、暴躁在某种程度上讲是因为有不安全感，或者是自己没有开放的心态。
19、上当不是别人太狡猾，而是自己太贪，是因为自己才会上当。
20、可能一个人说你不服气，两个人说你不服气，很多人在说的时候，你要反省，一定是自己出了一些问题。
